城市美化三分靠“栽”，七分靠“養(yǎng)”。自2010年成功舉行國(guó)際博覽會(huì)以后，上海這個(gè)城市的園林美化建造任務(wù)基本完結(jié)，并開端向美化辦理期間過(guò)渡，美化維護(hù)工作的重要性日益加強(qiáng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)在，上海從事園林美化維護(hù)工作的公司約為550家。

為規(guī)范美化維護(hù)公司行動(dòng)、進(jìn)步職業(yè)公司歸納競(jìng)爭(zhēng)力及從業(yè)人員素質(zhì)，上海市園林美化職業(yè)協(xié)會(huì)及時(shí)制定、推廣并修訂園林美化公司維護(hù)才能確定方法，并活躍安排展開有關(guān)訓(xùn)練，推進(jìn)了職業(yè)的健康展開。

逐漸構(gòu)建維護(hù)工作人職工種種類結(jié)構(gòu)

城市園林美化職業(yè)辦理中遍及使用的公司資質(zhì)等級(jí)規(guī)范，首要對(duì)于的是美化施工公司的才能確定?？墒鞘┕べY質(zhì)對(duì)人員、工種、技能及設(shè)備的請(qǐng)求，與維護(hù)工作的請(qǐng)求有很大不一樣，無(wú)法滿意美化維護(hù)工作展開的需求。

上海市園林美化職業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)許衛(wèi)星向記者介紹：“2004年開端，上海城市公共綠洲的50%進(jìn)入市場(chǎng)，經(jīng)過(guò)招招標(biāo)的方式挑選維護(hù)公司。如果每次招招標(biāo)都要對(duì)一切招標(biāo)公司逐個(gè)進(jìn)行資格和才能檢查，工作量很大。經(jīng)過(guò)公司維護(hù)才能確定對(duì)招標(biāo)主體進(jìn)行鑒定是大勢(shì)所趨?！币蚨?，協(xié)會(huì)于2004年出臺(tái)了《上海市園林美化公司維護(hù)才能確定方法》，至今已有快到400家公司參加了維護(hù)才能確定。上海市有些區(qū)縣，如浦東新區(qū)、閔行區(qū)等，在綠洲維護(hù)發(fā)標(biāo)過(guò)程中明確提出招標(biāo)公司除了要具有城市園林美化公司資質(zhì)外，還需一起具有美化維護(hù)才能確定。

十余年來(lái)，上海園林美化建造閱歷了跨越式展開，城市綠洲樹苗新優(yōu)種類的添加、規(guī)劃理念和景象特征的改動(dòng)、施工技能水平的大幅進(jìn)步、綠洲維護(hù)精細(xì)化程度的進(jìn)步，都對(duì)美化維護(hù)職業(yè)提出了更高請(qǐng)求，持續(xù)沿襲原有方法已不能滿意職業(yè)展開的需求。在此布景下，歷經(jīng)數(shù)月修訂完結(jié)的新版《上海市園林美化公司維護(hù)才能確定方法》于2014年8月出爐。

據(jù)了解，修訂的重要內(nèi)容是添加了多個(gè)新工種，請(qǐng)求從事維護(hù)工作的公司除了有必要具有10個(gè)中級(jí)工、3個(gè)高檔工和兩個(gè)工程技能人員外，還需裝備植保工、修剪工和上樹工。許衛(wèi)星表明：“城市園林美化公司資質(zhì)沒(méi)有請(qǐng)求公司裝備植保工。而城市園林美化展開到今日，綠洲面積不斷擴(kuò)大，一旦病蟲害發(fā)作就有也許造成嚴(yán)重?fù)p失，所以有必要防患于未然，在公司中裝備植保工?！苯窈螅瑓f(xié)會(huì)還將依據(jù)實(shí)際需求以及維護(hù)工作差異于施工工作的特色對(duì)工種進(jìn)行彌補(bǔ)和完善，逐漸構(gòu)建維護(hù)工作人職工種種類結(jié)構(gòu)。

歸納型人才培育推進(jìn)職業(yè)展開

新方法出爐后，為讓公司疾速習(xí)慣，上海市園林美化職業(yè)協(xié)會(huì)展開了植保工等工種的免費(fèi)訓(xùn)練，以進(jìn)步從業(yè)人員專業(yè)技能水平，推進(jìn)職業(yè)展開。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，上海市現(xiàn)在從事城市園林美化維護(hù)工作的工作人員約有兩萬(wàn)人，來(lái)歷包含高等院校景象園林專業(yè)輸送的畢業(yè)生以及城市外來(lái)務(wù)工人員。工作人員的布景特色致使既具有理論常識(shí)又具有豐富實(shí)習(xí)技能的歸納型人才十分稀缺。為此，協(xié)會(huì)聯(lián)合美化輔導(dǎo)站等訓(xùn)練組織以及上海城鄉(xiāng)建造和辦理委員會(huì)美化查核單位，一起展開了美化維護(hù)師訓(xùn)練項(xiàng)目。許衛(wèi)星通知記者：“協(xié)會(huì)已進(jìn)行了兩批美化維護(hù)師訓(xùn)練，第一批培育美化維護(hù)師57名，第二批培育美化高檔維護(hù)師20名?！?

曾參加美化維護(hù)師訓(xùn)練、獲得美化高檔維護(hù)師資格確定的上海綠金美化維護(hù)工程有限公司總經(jīng)理陳建新表明：“我自個(gè)參加了訓(xùn)練，然后將學(xué)到的常識(shí)與公司本身辦理狀況聯(lián)系，有挑選、有對(duì)于性地向公司職工傳達(dá)?！笨墒?，傳達(dá)訓(xùn)練內(nèi)容與在美化輔導(dǎo)站接受全方位體系訓(xùn)練的作用有相當(dāng)大的距離。因而，他期望美化維護(hù)師訓(xùn)練可以作為長(zhǎng)效機(jī)制，在職業(yè)中持續(xù)推廣。

在職業(yè)的廣泛請(qǐng)求下，上海市園林美化職業(yè)協(xié)會(huì)將于6月再次展開美化維護(hù)師訓(xùn)練，力求培育一批既懂技能又會(huì)辦理的美化維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理，減輕職業(yè)人才緊缺的現(xiàn)狀，為上海美化維護(hù)職業(yè)進(jìn)一步科學(xué)展開奠定根底。